INTERVIEW

自分が新たな
ビジネス領域を創出する
可能性は無限です

ANAビジネスソリューション株式会社

高橋 優祐(たかはし ゆうすけ)/ 2014年入社

Q.この会社を志望したきっかけを教えてください。

私の就職活動の軸として、人の人生の分岐点に関わる仕事がしたいという想いがあり、人材業界を中心に就職活動を行っていました。企業研究を進める中で現在の会社を知り、会社説明会に参加しましたが、ANAグループの「人財=宝」と捉え、人材の「材」を財産の「財」と表現する考え方に加えて、『すべての価値創造の源泉は人財にあり、「人財こそがすべて」の会社である』との力強いメッセージに共感し、志望する決め手となりました。

Q.現在の仕事内容とやりがいを教えてください。 

人材派遣や人材紹介などに関わる営業を担当しています。人と企業との懸け橋として、労働力を必要とする企業様のご要望をお伺いし、ニーズにマッチする人財のご提案や求職者との面談や就労後のアフターフォローまで、トータルに携わっています。取引先や派遣社員との信頼関係を築く事が重要な仕事ですが、直接、感謝の言葉を頂ける時にやりがいを感じます。また、人材サービス以外にも、企業様からの様々なご相談も承りますので、自らが先頭に立って社内の関係部署と連携し、全社員一丸となって、お客様にソリューションをお届け出来た時の充実感は格別なものがあります。

Q.この会社ならではの魅力を教えてください。

当社では、社員一人ひとりが働きやすい環境作りを大切に新たな挑戦を続けています。一つ目は、社員それぞれの「価値観に合わせた働き方」のサポートに力を入れています。社員の思いを応援し、育児休業や在宅勤務、スーパーフレックスタイム制度などを取り入れ、ライフステージの変化に応じた働き方を支援しています。
二つ目は、ANAグル―プ行動指針の一つである、「努力と挑戦」のマインドを大切にしていることです。ANAのノウハウやブランド力を活用して、他にはない多角的事業を展開しており、機内や空港でのアプローチに限らず、様々なお客様に対してANAについて知っていただき、ご利用いただけるよう、私たちは毎日の業務を丁寧に且つ迅速に行っています。「ANAでこんなことをやったらおもしろいのに!」そんな前向きなチャレンジ精神のある気持ちを実現できるのも、ANAビジネスソリューションの魅力です。

Q.未来の新入社員の皆さんへメッセージをお願いします。 

あかるく元気で熱意のある皆さんと一緒に、ANAグループを更に盛り上げていきたいです!

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