HATSUNA MIYAZAWA 宮澤 初奈

HATSUNA MIYAZAWA 宮澤 初奈

全日本空輸株式会社(ANAホールディングス株式会社 出向)
2019年度 新卒
サステナビリティ推進部

宮澤 初奈さんの写真

自分の強みを活かしたチームワークで、働くよろこびを得られます!

入社のきっかけ

1.入社のきっかけ

子どもの頃から家族旅行の際にANAを利用し、丁寧なホスピタリティで旅の喜びを高めてくれる存在でした。就職活動では福祉系の仕事に就きたいと公務員も視野に入れていましたが、当社の選考段階での社内見学やグループワークで、業務の幅広さに魅力を感じるとともに自分のやりたいことが明確化され、入社を決めました。

仕事内容

2.仕事内容

社員に分かりやすいESG経営推進やSDGs浸透活動のほか、すずらん行事をはじめとする社会貢献活動を担当しています。普段はデスクワークが主ですが、年数回の地方出張など幅広く経験させてもらっています。聞き取れないときは、社内チャットやアプリを使用しています。スーパーフレックスタイム制なので、補聴器の点検や病院も行きやすいです。

会社の好きなところ

3.会社の好きなところ

入社前から今も変わらず、社内の雰囲気はグループ行動指針にある「あんしん、あったか、あかるく元気!」そのものだと感じています。明るくやさしい社員が多く、入社間もないころ戸惑っていた私に、先輩たちは細かくていねいに業務を教えてくれました。分からないことも気軽に質問ができる職場環境だと思います。

仕事をする上で大切にしていること

4.仕事をする上で大切にしていること

ANAグループは、チームプレーでヒコウキノチカラを強くしています。そのため、コミュニケーションが何よりも大切だと思います。特に、私は業務上文字でのやり取りが多いため、齟齬なくきちんと内容が伝わるようなメールや文書の作成を心がけています。

わたしの仕事の『ワクワク』

5.わたしの仕事の『ワクワク』

私はANA’s Wayアンバサダーに任命されています。ANA’s Wayとはグループ行動指針のことで、アンバサダーとしてよりよい会社にしていくための具体的な取組みについて話し合っています。
聴覚障がいのある私は、普段から電話対応が難しいという経験から、業務のスムーズ化と社内全体のユニバーサルサービス向上を目指して『電話リレーサービス』導入を提案し、実現することができました。行動がカタチになった時やグループワークを通じて学びを得られたときに、とてもワクワクします。

これがわたしのチカラのみなもと

6.これがわたしのチカラのみなもと

職場のあるオフィスビルでは多くのお弁当が販売されており、タイミングの合う同僚と一緒に買いに行くことが多いです。また、時間に余裕がある時は外食することもあります。ランチタイムは、他愛のない会話で同僚と打ちとける大切な時間です。

後輩たちに向けてのメッセージ

7.後輩たちに向けてのメッセージ

仕事の幅が本当に広く、自分のやりたいことや将来のビジョンを見据えながらキャリアを積むことができます。また、障がいがあっても自分の強みを活かせる職場環境です。 まずは説明会を覗いてみてください!